Ouverture du 22e festival de l’Alpe d’Huez du film de comédie
Jan04

Ouverture du 22e festival de l’Alpe d’Huez du film de comédie

Le festival de l’Isére consacré pour les films de comédie, est une référence française du genre. Débutant le 15 janvier pour son 22e édition, le festival est toujours à l’écoute de la société surtout durant cette période avec la crise des gilets jaunes. En effet, les huit films qui sont en compétition durant cette édition, évoquent respectivement le chômage, les problèmes des banlieues, des agriculteurs, des réfugiés, mais aussi les ouvriers en France.

La 22e édition du festival de comédie

Pour cette édition, les acteurs, Cécile de France, Gilles Lellouche, Sandrine Kiberlain, ainsi que les réalisateurs, Hugo Gélin, Mohamed Hamidi et Lisa Azuelos sont tous réunis, du 15 au 20 janvier dans la station de ski de l’Alpe d’Huez avec comme présidente du jury, la célèbre comédienne Alexandra Lamy.
Le directeur du festival, Frédéric Cassoly, a expliqué à l’agence France-presse « cette édition est constituée par une alchimie entre plusieurs réalisateurs confirmés avec plusieurs jeunes talents. En effet, la programmation reflète exactement la situation de la comédie en France. Puisque cette année, il y a moins de grosse production comme celle de l’année dernière « la Ch’tite famille » de Dany Boon, toutefois, on peut trouver des comédies sentimentales, familiales sociales à message en traitant de vrais problèmes de la société actuelle ».

Les films en compétitions

Après le Film « La finale » de Thierry Lhermitte, financé par A Plus Finance à travers la Sofica A Plus Image, qui a remporté l’année dernière le Grand prix du festival, huit films sont présentés cette année, prennent le pouls de la société. Parmi ces films, on peut citer « Jusqu’ici tout va bien », qui met en scène la rencontre entre un patron d’agence de communication parisien et un jeune de banlieue en abordant tous les problèmes des banlieues. En outre, dans le film « les Rebelles » Audrey Lamy, Cécile de France et Yolande Moreau incarnent trois ouvrières de Boulogne-su-Mer qui travaillent dans une conserverie de poisson et qui tentent de s’en sortir malgré les conditions. Traitant les problèmes des réfugiés en France, le film « Damien veut changer le monde », évoque tous les efforts déployés par un surveillant d’une école primaire afin d’empêcher l’expulsion d’un élève et sa mère du pays.
« La finale », qui a été doublement récompensé, en décrochant le prix de la meilleure interprétation masculine pour Thierry Lhermitte qui a incarné le quotidien d’un homme souffrant d’Alzheimer, mais aussi en décrochant le Grand prix du 21e festival, il a vraiment su être drôle tout en touchant subtilement les spectateurs. « La finale » qui a été financé par la Sofica de A Plus Finance, a eu un très grand succès auprès des spectateurs en 2018. Quel film succédera « La finale » pour le Festival de l’Alpe d’Huez.

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Les PME, clés de l’économie française
Nov05

Les PME, clés de l’économie française

 

Le capital-risque : un financement efficace de l’innovation sur le long terme

Le concept de capital-risque doit être réservé à la définition du financement des premiers stades de développement de l’entreprise (étape de faisabilité, croissance, création). Ce mode d’intermédiation financière spécifique repose sur plusieurs critères :

– Un apport minoritaire dans des PME non cotées à haut potentiel de croissance ;

– Une rémunération de l’investisseur réalisée principalement lors de la vente de la participation ;

– Un contrôle fondé sur un contrat implicite ou explicite ;

– Un suivi actif de la participation dans une optique de création de valeur ;

– Une durée de présence dans le capital de l’entreprise généralement limitée au délai au terme duquel le projet de développement est censé aboutir.

L’Organisme de Capital Risque (OCR) est un intermédiaire financier spécifique. Il joue un rôle significatif dans le financement de la création d’entreprises à fort potentiel de croissance. Les OCR reçoivent des fonds de leurs propres actionneurs (investisseurs institutionnels, banques, entreprises, etc.) et réinvestissent ces fonds en prenant des participations dans le capital de jeunes entreprises de croissance.

 

Le rôle du capital-risque dans le développement des petites entreprises innovantes

Les capital-risqueurs gèrent le portefeuille de participation afin de maximiser sa valeur et de faire réaliser des plus-values à leurs actionnaires. L’investissement en capital-risque est par nature très risqué.

Le risque présent lors des différentes étapes de financement en capital-risque se décompose en trois catégories :

– Le risque managérial : il provient de situations d’asymétries informationnelles entre l’investisseur et le créateur d’entreprise. Cette asymétrie d’information peut entraîner deux types de risques susceptibles de générer des conflits entre les parties (le risque moral et la sélection adverse) ;

– Le risque financier : l’investissement en capital-risque est une prise de participation minoritaire dans une PME non cotée. Le risque financier provient d’abord de la difficulté à appréhender la valeur à terme de cet investissement, mais aussi de certaines caractéristiques spécifiques : incertitude portant sur les possibilités de sorties du capital, limites des moyens de contrôle de la participation, illiquidité des titres, risque de faillite, etc.

– Le risque d’affaires : il est essentiellement lié au degré d’innovation du projet. Il se répartit entre un risque commercial (dimension du marché visé, intensité concurrentielle, etc), un risque de gestion (le manager sera-t-il capable de gérer le développement ?), et un risque technologique (fonction du stade de développement de l’entreprise et de la nature du projet à financer).

 

Face à tous ces facteurs de risques, l’investisseur en capital-risque attendra un niveau de rentabilité de chaque participation beaucoup plus élevé que celui espéré de placement plus classiques. En outre, afin d’atténuer le risque de sélection adverse, les capital-risqueurs investiront à plusieurs sur un projet donné (mise en place de syndications). Pour limiter le risque moral, ils mettront en place des contrats spécifiques dont les clauses visent à prévenir les situations de conflits potentiels.

 

A Plus Finance (une société de gestion indépendante) cherche à se distinguer de ses concurrents avec des produits gérés dans le cadre d’une approche prudente, particulièrement en ce qui concerne le suivi et la sélection des participations en portefeuille. Cette dernière accompagne des moyennes et petites entreprises déjà établies dans leurs activités. A Plus Finance se positionne comme un spécialiste du capital développement et capital risque, mais aussi de la multigestion.

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Le capital-investissement, un puissant moteur du développement
Sep22

Le capital-investissement, un puissant moteur du développement

Les Fonds Communs de placement dans l’innovation

Les Fonds Communs de placement dans l’innovation (FCPI) ont été créées par la loi de finances 1997 pour faciliter le développement des PME-PMI dites innovantes.
Les FCPI sont des véhicules d’investissement qui doivent être investis à hauteur de 60 % de leur actif dans des avances en compte courant, valeurs mobilières… Pour être considérée comme innovante, une entreprise doit réaliser un certain niveau de dépenses de développement et de recherche ou doit obtenir la reconnaissance du caractère innovant de ses techniques, produits, ou procédés par un établissement public compétent (pour la France, c’est Oséo Innovation qui sera l’établissement compétent).

Les titres éligibles au quota de 60 % doivent être émis par des sociétés :
– d’un effectif de moins de 3 000 salariés ;
– qui sont soumises à l’impôt sur les entreprises dans les conditions de droit commun ;
– ayant un siège social dans un État membre de la Communauté européenne (ou ayant conclu avec la France une convention fiscale ad hoc (dans un autre État de l’espace économique européen)) ;
– dont le capital est détenu (70 %) par des personnes physiques ;
– et qui remplissent l’une des conditions suivantes :
* obtenir la reconnaissance du caractère innovant de ses produits, procédés ou techniques, par Oséo Innovation. La qualification est valable trois ans.
* avoir réalisé des dépenses en recherche et développement, au cours de l’exercice précédent, représentant au moins 20 % des charges déductibles au titre de cet exercice (15 % pour les entreprises industrielles).

Le solde de l’actif du FCPI (40 % maximum) pourra être investi librement (placements monétaires, actions, obligataires). Les Fonds Communs de placement dans l’innovation doivent respecter des règles de composition et d’investissement d’actifs très stricts. Ils ont un mode de fonctionnement spécifique.

Qu’est-ce qu’une société de gestion ? Quel est son rôle ?

Entre 2006 et 2016, l’AFIC (Association Française des Investisseurs pour la Croissance) chiffre à 250 le nombre de FCPI qui ont été créés. Quelques 6. 9 milliards d’euros ont été levés et de l’ordre de 900 entreprises ont été accompagnées.
https://www.societe.com/societe/a-plus-finance-420400699.htmlA Plus Finance est une société de gestion indépendante spécialisée dans le capital investissement. Cette dernière gère depuis plus de quinze ans des FIP, trois fonds de fonds et des FCPI.
A Plus Finance intervient dans tous les secteurs innovants, notamment du développement durable, du e-commerce et des technologies de l’information. Elle est une société de gestion réputée pour son expertise et la gestion de ses FCPI/ FIP. L’équipe regroupe des entrepreneurs et des financiers.

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   Ramadan : pourquoi le jeûne est-il si fascinant ?
Mai11

   Ramadan : pourquoi le jeûne est-il si fascinant ?

 

 S’exercer à la patience et affermir sa volonté !

 

Est-il correct de jeûner sans arrêt pendant les trois mois de Radjab, Chaaban et Ramadan ?

En Islam, il n’y a que le Ramadan qui soit un jeûne déterminé dans le temps.

En dehors de cela, on ne trouve pas de “jeûne de 3 mois” dans les sources sacrées.

Il est vrai qu’il est conseillé au musulman de jeûner beaucoup pendant les deux mois précédant le Ramadan 2018 (Radjab et Chaabane), mais rien dans nos références sacrées n’indique qu’il faille jeûner pendant la totalité de ces deux mois.

D’après Aïcha, le Prophète n’a jamais jeûné pendant un mois complet en dehors du mois de Ramadan. Le mois où il a le plus jeûné est celui de Chaaban.

Au jour d’aujourd’hui, certains jeûnent pendant trois mois consécutifs (Radjab, Chaaban et Ramadan) sept années durant, puis abattent un animal en sacrifice.

Un tel acte d’adoration n’existe pas en Islam et est jugé comme étant une “bid’a” (innovation religieuse).

Le croyant, en pensant obtenir des mérites à travers un tel jeûne, risque au contraire de commettre un péché.

 

  La vie du Prophète Muhammad : un excellent modèle

La vie du Messager de Dieu est un parfait exemple pour les croyants, car il a mené une vie qui est en parfaite harmonie avec le but de la création et la nature de l’humanité.

 

Bien qu’il voulût adorer davantage, il marchait en fonction des pas des plus faibles et présentait un modèle d’adoration modéré tel que personne ne pût le trouver difficile.

Il a d’ailleurs averti ceux qui voulaient toujours en faire davantage : “Le plus pieux et le plus proche de Dieu parmi vous, c’est moi ; et moi je prie et parfois je dors, je jeûne et parfois je mange”.

 

En effet, c’était un homme mesuré et pondéré. Or, il lui arrivait de jeûner plusieurs jours sans prendre le repas de l’iftar (jeûne wissal).

Mais quand ses Compagnons ont voulu l’imiter sur ce point, il les empêcha en attirant leur attention sur le fait que lui était nourri par Dieu.

Les croyants doivent pratiquer la modération dans tous leurs actes d’adoration.

Le dernier conseil donné par le Messager pour ceux qui voudraient jeûner davantage est de faire le jeûne du Prophète David, c’est-à-dire de jeûner un jour sur deux.

Notre noble Prophète n’a jamais permis de faire plus que cela.

 

  Existe-t-il un jeûne de 10 jours avant la fête du sacrifice ?

Nous ne trouvons aucune parole prophétique à ce propos dans les hadiths authentiques, rien qui prouve que le Prophète ait pratiqué un tel jeûne.

Seul un hadith faible qui semble être rapporté par Hafsa, épouse du Prophète, dit : “Il y a quatre choses que le saint Prophète n’a jamais abandonnés : le jeûne de l’Achoura, les 10 premiers jours du mois de Dhul-Hijjah, trois jours de jeûne par mois, et deux rak’at avant la prière de l’aube”.

 

À part le jeûne de Dhul-Hijjah, les autres éléments sont confirmés par des hadiths authentiques.

D’ailleurs, d’après Abou Hourayra : “Le Messager de Dieu a interdit de jeûner le jour de Arafa (veille de la Fête)”.

 

En résumé, le jeûne des 10 premiers jours de Dhul-Hijjah n’est pas présent dans les hadiths authentiques.

Par conséquent, même si le croyant gagnait des mérites en jeûnant pendant cette période, il n’est nullement possible de déclarer que cela serait sounna ou wajib (nécessaire).

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    La production dans l’entreprise
Avr25

    La production dans l’entreprise

 

 La fonction “production” dans l’entreprise

 

La fonction de “production” est censée traduire l’utilisation efficace des ressources pour une technologie donnée.

Sur la façon dont cette technologie a été acquise, on peut se modifier sur un processus continu, ou sur l’écart entre les rendements théoriques du processus de production et les rendements effectifs, la théorie néoclassique de l’entreprise n’a pratiquement rien à dire.

Cette contribution reste marginale et constitue tout au plus un complément !

 

Ce qui se passe à l’intérieur de l’entreprise et qui permet en somme l’accomplissement de sa fonction économique est totalement occulté.

L’organisation interne, le type de relations existant entre les participants, les modes opératoires eux-mêmes ou les qualifications qui leur sont associées n’interviennent à aucun moment.

L’agent producteur s’identifie au prolongement de la personne physique de l’entrepreneur qui en est en même le propriétaire, même s’il n’est pas l’apporteur des capitaux investis dans l’entreprise.

Dans cette construction, c’est l’aspect externe qui est important et qui se caractérise par les relations avec les autres agents par l’intermédiaire des marchés.

 

  La structure interne

 

Diverses modalités d’organisation ont été répertoriées ou classées dans différentes typologies fondées sur les choix technologiques ou les stratégies de marché.

La structure interne et avec elle le type d’organisation sont une conséquence des facteurs d’environnement et des choix internes à la firme.

 

Cette structure a l’avantage de la simplicité et de la légèreté. Elle est particulièrement adaptée à des produits “monoproduits”.

Elle devient beaucoup plus difficile à gérer dans le cas de firmes diversifiées ou simplement de firmes de grande taille.

 

La multiplication des niveaux hiérarchique et la complexité des problèmes de coordination peuvent accroître les coûts de l’organisation dans des proportions importantes et lui faire préférer la forme multidivisionnelle.

Celle-ci, repose sur l’individualisation d’un certain nombre de centres d’activités bénéficiant d’une large décentralisation dans les décisions courantes. Les décisions à caractère stratégique restant du ressort de la direction générale.

Les services à caractères stratégiques concernant l’ensemble des divisions sont directement rattachés à la direction.

 

  Télécommunications et compétitivité

Au jour d’aujourd’hui, les télécommunications améliorent la compétitivité des entreprises.

Elles sont devenues indissociables des systèmes informatiques avec la numérisation de la communication vu qu’elles recouvrent des infrastructures et des services !

Grâce aux télécommunications, les entreprises peuvent améliorer leurs produits (ou les rendre plus efficaces) et également, réduire leurs coûts.

Elles peuvent leur procurer un avantage concurrentiel vu qu’elles font gagner de l’efficacité et de la productivité aux entreprises.

Les leaders du secteur des télécoms en France : Orange, Paritel, Bouygues télécom et SFR.

Paritel est l’entreprise de télécommunications la plus admirée des Français !

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